Компанія Кернел презентувала третій сезон навчального проєкту Open Agro University

15 Березня 2024

12 березня компанія Кернел презентувала третій сезон освітнього проєкту – Open Agro University. Це унікальний навчальний проєкт, який передбачає річне безкоштовне навчання студентів різних університетів теорії та практиці на виробничих потужностях Kernel з можливістю подальшого працевлаштування. Надалі компанія запрошує кращих випускників до себе на роботу з перспективою професійного зростання. За минулі 2 сезони (2022-2023 рр.) Open Agro University уже випустив понад 200 фахівців, з яких понад 50 працевлаштувалися і будують свою кар’єру в Kernel.

«Системні навчання в Kernel були започатковані ще 10 років тому. З 2014 року ми почали активно залучати студентів до наших курсів. За 10 років програма навчання еволюціонувала. Зараз ми вже прийшли до Open Agro University, і сьогодні відкриваємо вже третій набір» – зазначає Євген Осипов, генеральний директор Kernel.

Цьогоріч за програмою будуть навчатися близько 100 студентів з різних навчальних закладів України, з-поміж них є студенти Східноукраїнського національного університету імені В. Даля (СНУ ім. В. Даля). Студент магістратури факультету інженерії за спеціальністю «141 Електроенергетика, електротехніка та електромеханіка» Артем Лінєвич подав заявку на навчання, пройшов відбір і отримав запрошення долучитися до командної гри у Києві.

«Це гарна нагода для мене отримати досвід в агро, дізнатися, як працюють великі компанії на ринку, адже Україна багато експортує сільгосппродукції. Я дізнався в університеті про можливість навчання і вирішив спробувати. Сьогодні щасливий, що приїхав на цей захід, познайомився з іншими студентами, менеджментом Кернел, цікаво, що буде далі. Ще навчаючись, я зможу отримати практичні навички на виробництві, можливо, це початок моєї кар’єри», – ділиться враженнями Артем.

До заходу долучилися також викладачі СНУ ім. В. Даля. Для університету-переселенця важливо знайти партнерів на новому місці, аби розвивати наукову діяльність та допомогти студентам здобути практичні навички.

«Для нашого університету, який двічі релокований з Луганської області, багато речей доводиться робити заново. Зокрема, це стосується і пошуку партнерів-роботодавців. Зараз у Києві ми активно шукаємо такі компанії, які можуть бути нашими партнерами. Разом зможемо розвивати дуальну освіту, студенти проходитимуть практику на виробництві і можливо, знайдуть свою першу роботу. Тож ми дуже зацікавлені у співпраці з Кернел, який є провідним гравцем на ринку», – каже декан факультету інженерії СНУ ім. В. Даля Сергій Кудрявцев.

«Ми хочемо співпрацювати з Кернел – ці кроки спрямовані на те, аби зробити нашу співпрацю з компанією максимально корисною для нас, як навчального закладу, і для наших студентів, які вже незабаром робитимуть перші кроки у своїй кар’єрі. Такі партнери нам дуже потрібні, вони не лише навчають на своїх потужностях, а і сплачують гроші під час стажування, що дуже мотивує молодих людей здобувати навички вже на виробництві», – ділиться декан аграрного  факультету СНУ ім. В. Даля Лілія Мартинець.

«Ми раді, що частина студентів, які навчались в Open Agro University зростають в Kernel. Сьогодні я розповіла аудиторії чотири історії успіху колег, що прийшли до нас просто зі студентської лави – дуже молодими й недосвідченими, але завдяки ініціативності та небайдужості досягли вагомих результатів. Таких історій у нас багато і, я дуже хочу вірити, що сьогодні саме той день, який розпочне історії успіху студентів 3 сезону нашого проєкту», – додає Наталія Теряхіна – директорка з персоналу Kernel.

Рік тому саме після навчання в Open Agro University на роботу в Кернел прийшов студент, а зараз випускник аграрного факультету СНУ ім. В. Даля за спеціальністю «Агрономія»Cтаніслав Боровик. Сьогодні він вдячний, що отримав роботу і починає своє професійне життя в одній з найбільших агрокомпаній України.

Зараз Проєкт USAID створює у СНУ ім. В. Даля нові навчальні лабораторії в рамках грантової угоди “Сучасні навички для секторів інформаційних технологій, інженерії та електрики  України”. Сума гранту складає близько 20 мільйонів гривень.  Наразі в процесі облаштування наступні лабораторії: лабораторія електромехатроніки (ElectromechatronicsLab) та лабораторія електроенергетики (EnergryLab) для підготовки інженерів-електриків, лабораторія прототипування і виробництва (FabLab) для ІТ-спеціалістів. Усі лабораторії будуть оснащені сучасними навчальними стендами передових виробників та іншим інженерним обладнанням, спеціалізованими меблями та оргтехнікою, комп’ютерами з програмним забезпеченням для ефективного навчання студентів.  Ці лабораторії допоможуть налагодити співпрацю університету з бізнесом та навчити студентів не лише теорії, а й практики.

Команда Проєкту USAID «Економічна підтримка України» і СНУ ім. В. Даля дуже вдячні за підтримку Українському клубу аграрного бізнесу  (УКАБ) за всі зусилля, направлені на взаємодію навчальних закладів і аграрного бізнесу задля покращення якості навчання і наближення знань та вмінь молодих аграріїв до потреб робододавців.

Проєкт USAID закупив комп’ютерну техніку для залізничних пунктів перетину кордону у Волинській, Львівській, Закарпатській та Чернівецькій областях

Модернізація пунктів пропуску
15 Березня 2024

Проєкт USAID “Економічна підтримка України” закупив 103 одиниці комп’ютерної техніки для чотирьох залізничних пунктів перетину кордону (ППК), розташованих у Волинській, Львівській, Закарпатській та Чернівецькій областях, на яких оперує АТ “Укрзалізниця”. Принтери, комп’ютерні системні блоки, комп’ютери-моноблоки, ноутбуки та блоки безперебійного живлення зможуть покращити робочі процеси, пришвидшити оформлення вантажів на кордонах та, відповідно, прискорить пропускну спроможність та пасажиропотік на пунктах перетину кордону.

Ця допомога спрямована на підвищення ефективності, доступності логістичних шляхів для експорту українських товарів. Покращення логістичних процесів не лише оптимізує роботу залізниці, але й сприяє ефективнішому експорту українських товарів, включно з зерном, що має велике значення для економіки країни та глобальної продовольчої безпеки.

Довідково: Проєкт USAID модернізує ключові залізничні та дорожні пункти перетину кордону (ППК) України з Молдовою, Угорщиною, Словаччиною, Румунією та Польщею. У 2023-2026 роках USAID у рамках Проєкту «Економічна підтримка України» (Проєкт USAID) виділить 115 мільйонів доларів США на підтримку Державного агентства з відновлення та розвитку інфраструктури України (Держвідновлення), “Укрзалізниці” (УЗ) та Державної митної служби України.

Проєкт USAID відновлює дитячий садок на Закарпатті

13 Березня 2024

Проєкт USAID “Економічна підтримка України” (Проєкт USAID) наразі проводить ремонтні роботи дитячого садочка у селі Ставне Закарпатської області. Після завершення ремонтних робіт заклад зможуть відвідувати 30 дітей дошкільного віку, також туди планують перемістити 60 учнів початкової школи.  

Із запитом про ремонт закладу до Проєкту USAID торік звернулася Ставненська сільська рада. Проєктну документацію для ремонту розробили фахівці ТОВ “СДМ-Інжиніринг Україна”, будівельні роботи виконує ТОВ “Укрбудінжиніринг”. Вартість поточного ремонту складає 21 млн гривень.  

Ставненська громада потребувала ремонту дитсадка, але грошей на виконання робіт у бюджеті не вистачало.  У будівлі 1984 року наразі ремонтують дах, вже частково оновили електричну проводку та виконали роботи з демонтажу вікон. Найближчим часом будуть накривати дах фальцевою покрівлею, замінять понад 55 вікон, 56 дверей, поштукатурять та пофарбують стіни, покладуть нову підлогу (плитку та ламінат). На подвір’ї закладу встановлять новий дитячий майданчик. Щодня на об’єкті працюють 12 людей. 

“Незабаром підрядник планує завершити прокладання електричної проводки, будівельники вже демонтували покрівлю даху, зараз кладуть нову покрівлю. Після цього зможемо переходити до внутрішніх робіт – штукатурки та заливки підлоги. Задача нашої команди – контроль за виконанням робіт, аби усе було зроблено якісно із дотриманням усіх будівельних норм”, – розповідає Валерій Ткач – інженер з технічного нагляду компанії CDM, підрядник Проєкту USAID, який здійснює нагляд за будівельними роботами.

Після завершення ремонту цей дитсадок будуть відвідувати 30 малюків, які зараз розподілені по інших закладах громади.  

“На початку повномасштабного вторгнення до нас почали їхати люди з небезпечних регіонів. Тут, у приміщенні садочка, певний час ми приймали переселенців. Згодом люди роз’їхалися, орендували житло, а будівля залишилася порожньою і потребувала ремонту. Зараз тривають роботи, сподіваюся вони будуть завершені до літа 2024 року , – говорить Ставненський сільський голова Іван Мандрик.  

Наразі Ставненська громада об’єднує 12 навколишніх сіл, у яких проживають понад 7 тисяч жителів.  

Онлайн-курс «Ресурс»

Розвиток трудового потенціалу
11 Березня 2024

Курс створено командою благодійної організації «Українська Студентська Ліга» в рамках реалізації  гранту «Ресурс» за сприяння Проєкту USAID «Економічна підтримка України». Курс призначений, перш за все, для студентів, а також для всіх, хто бажає розвинути навички, необхідні для пошуку роботи та успішного працевлаштування.

Цей курс для тих, хто бажає:

  • Знайти свою справу в житті;
  • Змінити власну кар’єру;
  • Розвиватися як професіонал;
  • Бути готовим до будь-яких змін на ринку праці.

Цей курс допоможе слухачам:

  • Визначити свої сильні та слабкі сторони, а також інтереси та цінності;
  • Розібратися в сучасному ринку праці та дізнатися, яких спеціалістів потребує світ;
  • Навчитися планувати кар’єру та досягати своїх цілей;
  • Розвивати необхідні професійні навички, такі як лідерство, командна робота, тайм-менеджмент, особистий бренд, ораторське мистецтво, ведення переговорів, написання резюме та проходження співбесіди.

Унікальні особливості курсу:

  • Курс побудований на практичних прикладах та кейсах;
  • Курс розроблений експертами та практиками у своїх галузях;
  • Курс доступний у будь-який час і з будь-якого місця.

Після проходження онлайн-курсу і онлайн-тестування за матеріалами курсу можна отримати сертифікат.

Курс складається з 10 відеоуроків:

  1. Тестування з профорієнтації
  2. Лідерство та тип особистості
  3. Командна робота – Вступ, Ролі в команді, Комунікація в команді
  4. Тайм-менеджмент
  5. Методи переговорів
  6. Особистий бренд
  7. Ораторське мистецтво
  8. Як написати резюме
  9. Як поводитися на співбесіді
  10. Як і де працювати онлайн

За підтримки Проєкту USAID розпочато ремонт дорожнього покриття та роботи з благоустрою на пріоритетних автомобільних пунктах перетину кордону 

Модернізація пунктів пропуску
11 Березня 2024

Субпідрядники Проєкту USAID “Економічна підтримка України” (Проєкт USAID) розпочали ремонт дорожнього покриття та інші роботи з благоустрою на одному з ключових автомобільних пунктів перетину кордону (ППК) у Волинській області, що межує з Польщею. Впродовж березня розпочнуться роботи на двох ППК у Закарпатській області та одному у Чернівецькій області на кордонах з Угорщиною, Словаччиною та Румунією. Роботи включають ремонт пошкодженого дорожнього покриття, зливної каналізації та навісів, фарбування шлагбаумів та металевих конструкцій та огороджень, нанесення дорожньої розмітки. 

На початку цього року, на чотирьох пріоритетних пунктах перетину кордону Проєкт USAID частково замінив старі модульні будівлі, частина яких буде використовуватися як офіси для співробітників Державних митної та прикордонної служб України. Завершено заміну дорожніх знаків, встановлення воднонабірних барикад та контейнерів для сортування сміття, на частині ППК встановлені товарині ваги для пришвидшення митних процедур.  

 

Діяльність Проєкту USAID спрямована на поліпшення інфраструктури пунктів перетину кордону, для забезпечення стабільної та високоефективної роботи ППК. Покращення умов проходження кордону та функціональності позитивно вплине на загальне враження від перебування на ППК, зокрема, зможе покращити досвід проходження кордону, як водіїв, так і компаній, які займаються міжнародною торгівлею. 

Довідково: У 2023-2026 роках USAID у рамках Проєкту «Економічна підтримка України» (Проєкт USAID) виділить 115 мільйонів доларів США на підтримку Державного агентства з відновлення та розвитку інфраструктури України (Держвідновлення), “Укрзалізниці” (УЗ) та Державної митної служби з метою модернізації пунктів перетину кордону (ППК) для покращення логістики перевезень вантажів, збільшення обсягів торгівлі та експорту зернових.

Напередодні Міжнародного жіночого дня ми відзначаємо внесок, який жінки роблять у розвиток економіки України

Зміцнення логістики аграрного експорту, АГРІ-Україна
07 Березня 2024
Люблю запах землі навесні 

Олена Шаповал агрономиня компанії «НІБУЛОН», чотири роки працює на Черкащині за спеціальністю, яку обрала через любов до землі. До цього 10 років Олена пропрацювала на фермі, також пішла вчитись і закінчила Уманський національний університет садівництва.  

Я люблю все, що пов’язане із сільським господарством. До речі, в групі разом зі мною вчилися ще кілька дівчат, усі вони працюють за фахом. У перший день, коли я прийшла працювати в  «НІБУЛОН», мене зустріли дівчата-агрономині. Тут певну роль відіграє те, як до цього ставляться в компанії. Я знаю, що в НІБУЛОНі дотримуються гендерного балансу і віддають перевагу професіоналізму, а не статі. На мою думку, в нашій роботі чи найголовніше розуміти, що все народжене на землі потребує любові й плекання, а м‘язи тут ні до чого, – каже Олена.  

Для агронома існує два гарячих сезони – навесні під час посівної, потім — влітку та восени, коли тривають жнива. Тоді агрономи можуть провести в полі добу, міняючись змінами. У високий сезон вони не мають ні вихідних, ні свят.  

Агроном слідкує за тим, щоб висів зерна був правильний, за оранкою восени, обробітком ґрунту, контролює як піднялася пшениця, удобрює її, щоб вона прокинулась, підживилась і росла далі. 

Це ж справжнє диво – спостерігати, як встає сонце, як рослинка ніби тільки проклюнулась, а потім, дивишся, вона вже виросла тобі до поясу. Мені подобається запах землі навесні, коли її обробляють, і вона ніби розкриває тобі свої обійми. Це наповнює енергією, надихає і робить мене щасливою. 

Мене надихають люди 

Ольга Вакарчук – фінансова директорка групи агрокомпаній у центральній частині України. Понад 20 років тому після завершення навчання в Національному економічному університеті імені Вадима Гетьмана пані Ольга обрала сферу агро і не помилилася. Фінансистка та економістка за фахом, за свою кар’єру у кількох компаніях жінка пройшла шлях від фінансового контролера до директорки.  

Незадовго до початку повномасштабного вторгнення, отримала пропозицію – поміняти офіс у Києві на роботу у селі на Черкащині. Її не зрозуміли багато колег та знайомих, але вона погодилася і переїхала до невеличкого затишного села, де жителі пішки ходять на роботу та усі знають усіх.  

Керувати з офісу – це одне, але опинитися у селі, де за вікном сіють пшеницю, мелють борошно або зводять елеватор – це зовсім інше. Мій світогляд дуже розширився, і цей новий досвід мені дуже подобається, — ділиться пані Вакарчук. – Тут усе на долоні, усе глибше відчуваєш і бачиш”. 

Крім фінансової звітності, Ольга Вакарчук відповідає за спілкування з українськими та закордонними партнерами, впровадження нових проєктів та залучення допомоги, щоденно спілкується з агрономами, інженерами, водіями, майстрами дільниць. 

Неважливо, хто поряд – жінки чи чоловіки. Важливо, аби вони якісно виконували свою роботу, прагнули розвитку та залишалися людьми. Коли є однодумці, з якими дивишся в один бік і спілкуєшся однією мовою, це надихає. Власне це і мотивує мене продовжувати працювати в агро. Зараз, під час війни, у нашій галузі складно, але ми вдячні партнерам за підтримку. Торік наша компанія отримала від Проєкту USAID Економічна підтримка Українипричіп для перевезення зерна та два генератори. Це дозволяє нам бути стійкими на ринку і продовжувати вирощувати зерно під час війни 

Також пані Вакарчук зазначає, що агро – це не лише про вирощування зернових або їх продаж, це і переробка, і логістика зерна, це набагато ширша галузь, де можна сповна реалізувати свої здібності. Головне, було б бажання.  

“Можливість впливати на стратегічні рішення” 

Олена Крисенко працює в агрохолдингу «ІМК» з першого дня роботи компанії. За 17 років пані Олена виросла від менеджерки зі збуту до комерційної директорки. На теперішній посаді відповідає за розробку та впровадження стратегій збуту та закупівель, веде переговори із ключовими клієнтами та аналізує ринкові тенденції.  

Під час війни, каже пані Олена, основними викликами для агробізнесу є зміна ціни та попиту на зерно, що впливає на прибутковість компанії, ускладнений доступ до ринків збуту. Це все змушує бізнес шукати нові логістичні рішення та шляхи експорту. Але ці виклики мотивують залишатися у професії:  

“Найбільше я люблю свою роботу за  можливість впливати на стратегічні рішення компанії. У цей непростий час для усіх нас час мене надихають інновації та впровадження нових технологій в агросекторі, те, що роблю внесок у розвиток сільськогосподарського виробництва, а також потенціал для розширення ринків збуту та розвитку нових бізнес-напрямків”.